Мы — команда портфельного риск-менеджмента Сбера, специализирующаяся на залоговом кредитовании (ипотека, автокредиты). Наша миссия — находить оптимальный баланс между доходностью для банка и уровнем риска, разрабатывая и внедряя эффективные стратегии принятия решений по кредитным заявкам. Мы работаем по методологии Agile, активно взаимодействуя с моделистами, разработчиками, дата-инженерами и тестировщиками. Каждое наше решение влияет на тысячи выданных кредитов по всей России, помогая банку одобрять надежных заемщиков и минимизировать потери.
Обязанности
- разработка, анализ и оптимизация стратегий принятия решений по кредитным заявкам в сегментах ипотеки и автокредитования
- мониторинг входящего кредитного потока, рыночных тенденций и изменений в поведении заемщиков
- глубокий анализ кредитных портфелей для выявления рисков, потенциалов роста и точек оптимизации
- определение и корректировка аппетита к риску для различных сегментов кредитования
- инициирование и участие в разработке новых пилотных проектов и продуктов
- применение современных аналитических и статистических моделей для оценки рисков
- формирование и поддержка аналитической отчетности, подготовка материалов для топ-менеджмента
Требования
- высшее образование в области математики, экономики, компьютерных наук или аналогичной специализации
- опыт работы в аналитике данных от 2 лет (работа в кредитных рисках будет преимуществом)
- знание SQL (оконные функции, оптимизация запросов) и Excel (сводные таблицы, построение графиков и отчётов)
- навыки программирования на Python для анализа данных
Будет плюсом:
- навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимущество
- опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
- инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- ежегодный пересмотр зарплаты
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
