Специалист по оценке трудоемкости (м. Лесная)

Наша компания – «Специальный Технологический Центр», – крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний.Мы являемсяодним из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу Специалист по оценке трудоемкости (м. Лесная).Обязанности:

• оценка трудоемкости изготовления изделия на этапе НИР, ОКР, единичные и серийные поставки;

• согласование с планово-экономическим отделом результатов оценки трудоемкости изготовления изделий;

• внесение данных по трудоемкости в технологическую документацию;

• подготовка отчетной и сопроводительной документации в части выполняемых работ.

Требования:

• высшее профессиональное образование (техническое, инженерно-экономическое, экономическое);

• опыт работы в области организации и нормирования труда не менее 3 лет, в том числе на приборостроительном предприятии не менее года;

• знание основ организации и нормирования труда;

• умение работать с конструкторской и технологической документацией;

• знание основ технологии производства радиоэлектронной аппаратуры;

• высокий уровень самостоятельности, организованности и внимательности;

• аналитический склад ума, внимание к деталям, самообучаемость, умение работать с большим количеством информации и умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• стабильная работа на крупном предприятии военно-промышленного комплекса в команде опытных специалистов;

• официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;

• премия в конце календарного года («13-я заработная плата»);

• ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;

• частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;

• возможность повышать свой профессиональный уровень, участвовать в конференциях и проходить обучение за счёт компании;

• поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);

• проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);

• перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.

Уважаемый соискатель, обращаем Ваше внимание, что рассмотрение Вашего резюме не может расцениваться как приглашение на работу или гарантию последующего трудоустройства.