Вакансия заместителя начальника департамента реализации жидких углеводородов предполагает участие в управлении процессами реализации продукции, координацию работы департамента взаимодействие с ключевыми партнерами.
Обязанности
- Анализ рынка сбыта нефтепродуктов и разработка стратегии продаж;
- Поиск и привлечение новых клиентов и партнёров: расширение сети контактов, проведение встреч, презентаций продукта, переговоров и заключение договоров на перевалку нефтепродуктов;
- Развитие и поддержание долгосрочных отношений с локальными партнерами;
- Подготовка коммерческих предложений;
- Сопровождение полного цикла договоров. Управление коммерческими и логистическими рисками, контроль организации поставок продукта (автомобильным, ж/д и иными видами транспорта), контроль исполнения контрактов, эффективности сделок;
- Организация логистики поставок, взаимодействие с перевозчиками, нефтебазами;
- Составление и контроль выполнения плана продаж продукта;
- Контроль и минимизация дебиторской задолженности;
- Управление командой специалистов департамента;
- Подготовка отчетности и презентаций для руководства.
Требования
- Экспертиза в поиске и развитии новых рынков сбыта продукта Компании, привлечении стратегических клиентов, построении долгосрочных партнерских отношений;
- Экспертиза в логистике не менее 3-х лет (ж/д транспорт, автомобильный, контейнер-цистерна и иные виды транспорта);
- Умение работать в команде и управлять людьми;
- Финансовая грамотность (понимание формирования акциза, НДС, таможенные пошлины);
- Высокие коммуникативные и презентационные навыки;
- Аналитические способности и ориентация на результат;
- Навыки ведения эффективных переговоров;
- Знание рынка нефтепродуктов и опыт работы в продажах нефтепродуктов от 1 года будет преимуществом;
- Английский язык продвинутый уровень (Upper-intermediate).
Условия
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя;
- Работа в офисе, в шаговой доступности от метро (Полянка, Третьяковская);
- Конкурентная заработная плата;
- Возможности для профессионального роста;
- Частые командировки в ХМАО - Югра.
