Главный специалист-проектировщик подземного электроснабжения

АО «ВНИПИпромтехнологии»-инжиниринговый центр Горнорудного дивизиона ГК «Росатом». Нашими специалистами спроектированы более 60 предприятий, в том числе 12 гигантских промышленных комплексов на территории России и ближнего зарубежья.

Мы приглашаем в команду горного отдела Горного инженера-проектировщика

Задачи, которые предстоит выполнять:

• Разработка предпроектной, проектной и рабочей документации в разделах «Системы электроснабжения», "Сети связи", "Автоматизация" (разработка месторождений подземным и открытым способом), «Проект организации строительства» (разработка месторождений подземным способом) в составе проектов, выполняемых организацией.

Наши ожидания от кандидатов:

• Высшее профильное образование и стаж работы по специальности в должности главного специалиста не менее 5 лет.

• Владение AutoCAD, MS Office, профильными программами по электроснабжению.

Что мы предлагаем:

Работа в стабильной компании, входящей в контур Госкорпорации «Росатом»

Комфортные условия работы:

• Оформление по ТК РФ.

• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

• Годовая премия по итогам оценки результатов деятельности.

• Цифровые сервисы для сотрудников.

• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 либо с 9:00 до 18:00, пятница – сокращенный день.

• Кафе-столовая на территории.

• Спортзал и зал для настольного тенниса на территории, занятия йогой, дартс.

• Работа в кругу профессионалов, поддержка и помощь опытных коллег.

Обучение и развитие:

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.

• Обучение и сертификация за счёт компании.

Карьерные возможности:

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста.

• Поддержка карьерного развития сотрудников.

• Работа над интересными и значимыми проектами.

Социальные программы:

• ДМС со стоматологией и госпитализацией (после прохождения испытательного срока).

• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

• Прием врача на территории организации.

• Линия психологической поддержки.

• Профсоюз.

Насыщенная корпоративная жизнь:

• Спортивные активности и отраслевые соревнования.

• Волонтерские движения.

• Мероприятия для сотрудников и их семей (походы в театр, на концерты, экскурсии, интеллектуальные игры, творческие конкурсы).

• Корпоративная подписка к электронной библиотеке MyBook.