Мы — один из лидеров рынка регулярных платежей в России и самый быстрорастущий финтех 2025 года по версии Smart Ranking.
Более 15 лет создаём платёжные решения для миллионов пользователей: оплата ЖКХ, телекома, образования, госуслуг и других сервисов. Помогаем банкам-партнёрам расти за счёт транзакционной активности и лояльности клиентов.
Факты о нас:
- входим в топ‑50 финтех-компаний России;
- лауреаты премий FinAward и FinNext;
- сотрудничаем с 50+ крупнейшими банками (Альфа-Банк, ВТБ, Газпромбанк, Т-Банк и др.);
- объединяем более 60 000 поставщиков услуг по всей стране.
Сейчас мы активно масштабируемся и усиливаем инженерную команду. Приглашаем Middle DBA Engineer, который будет развивать и поддерживать высоконагруженную платёжную инфраструктуру.
Чем предстоит заниматься:
- Анализом производительности и оптимизацией БД;
- Взаимодействием с командами разработки и подготовкой рекомендаций для инженеров;
- Настройкой и развитием мониторинга (Prometheus, Zabbix, Grafana);
- Поддержанием надежности и доступности систем на уровне SLA/SLO/SLI;
- Участием в устранении инцидентов и performance troubleshooting;
- Автоматизацией рутинных процессов и инфраструктурных задач
Что мы ждём от кандидата:
- Опыт коммерческой работы с PostgreSQL от 1 года именно в роли DBA (администрирование, настройка, бэкапы, восстановление);
- Общий стаж в IT — от 3 лет;
- Опыт работы с Patroni — приветствуется;
- Уверенное знание Linux (администрирование, сеть, диски, процессы).
- Понимание принципов автоматизации инфраструктуры (Ansible / Terraform — будет плюсом);
- Умение писать и оптимизировать сложные SQL-запросы;
- Навыки работы с системами мониторинга;
- Ответственность, системное мышление, готовность разбираться в нестандартных ситуациях.
Условия работы:
- Конкурентная «белая» заработная плата;
- Официальное оформление по ТК РФ, полный соцпакет;
- ДМС со стоматологией и страхованием от несчастных случаев;
- Софинансирование обучения и профессионального развития;
- Комфортный офис в центре Москвы (м. Арбатская), гибкий дресс-код.
- График работы: 5/2, гибридный формат (первые месяцы — полный день в офисе для адаптации, далее по согласованию).