Мы: агентство, специализирующееся на бизнес‑тревел направлении и организации деловых мероприятий в B2B‑сегменте. Организуем выставки, форумы, конференции, стратегические сессии и другие мероприятия — в том числе за рубежом.
Ищем ответственного и инициативного менеджера по работе с зарубежными поставщиками. Вы будете ключевым звеном в обеспечении лучших условий для наших клиентов: анализировать рынок, вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения с партнёрами по всему миру.
Обязанности:
- искать и анализировать зарубежных поставщиков услуг: отели, конференц‑залы, кейтеринг, транспорт, принимающие компании и т. д.;
- сравнивать коммерческие предложения, выбирать оптимальные варианты по соотношению цена/качество/локация;
- вести переговоры с зарубежными партнёрами для получения лучших условий и специальных тарифов;
- заключать договоры и контролировать их исполнение;
- отслеживать актуальные тренды и изменения на международном рынке бизнес‑тревел и MICE (Meetings, Incentives, Conferences, Exhibitions);
- оперативно решать возникающие вопросы и форс‑мажоры с участием зарубежных партнёров;
- формировать базы данных и рейтинги поставщиков, вести отчётность;
- взаимодействовать с внутренними отделами (менеджеры проектов, логистика, финансы) для обеспечения бесшовной организации мероприятий.
Требования:
- опыт работы в сфере бизнес‑тревел, MICE, корпоративного туризма или event‑менеджмента от 2 лет, желательно с фокусом на международные проекты;
- успешный опыт работы с зарубежными контрагентами и заключения договоров на услуги размещения, проведения мероприятий и т. п.;
- отличное знание английского языка (не ниже Upper‑Intermediate / B2), готовность к регулярному общению на английском;
- понимание специфики организации деловых мероприятий за рубежом;
- навыки анализа коммерческих предложений и ведения переговоров;
- уверенное владение MS Office (особенно Excel), опыт работы с CRM‑системами;
- внимательность к деталям, высокая организованность, способность работать в режиме многозадачности;
- проактивность, стрессоустойчивость, клиентоориентированность.
Условия:
- работу в динамично развивающейся компании на стыке бизнес‑тревела и event‑менеджмента;
- интересные и масштабные международные проекты;
- конкурентную заработную плату и прозрачную систему мотивации (оклад + KPI);
- возможности для профессионального и карьерного роста;
- сплочённую команду профессионалов, готовую делиться опытом;
- гибридный или офисный формат работы (обсуждается на собеседовании);
- корпоративные тренинги и обучение.Просьба в сопроводительном письме написать с какими странами работали и каких поставщиков знаете.
