Привет!
Мы – E-Promo Group, группа компаний с 20-летним опытом. Объединяем пять брендов, работающих на стыке digital-маркетинга, креатива, IT и рекламных технологий.
Нас уже 600+ человек по всей России и за её пределами. Офисы — в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде и Дубае.
Среди наших клиентов — АШАН, ПИК, САМОЛЕТ, МТС, Билайн, СИБУР, Данон, Синергетик, СДЭК.Шоппинг, ВсеИнструменты, Локситан, Hoff и другие сильные бренды.
Сейчас ищем Помощника специалиста по контекстной рекламе в нашу команду. Нам важен интерес к интернет-маркетингу, внимательность к цифрам и желание развиваться до самостоятельного digital-специалиста. Ищем кандидата с практическим опыт в контекстной рекламе: работа помощником специалиста, стажировка в digital- или участие в коммерческих проектах.
Твоя роль в команде
Ты будешь работать в проектной команде и помогать старшему специалисту в подготовке, запуске и сопровождении рекламных кампаний. Ментор будет ставить задачи, проверять результаты и помогать разбираться в рабочих процессах.
В первые месяцы ты постепенно погрузишься в проекты, освоишь инструменты контекстной рекламы и начнешь брать на себя больше ответственности.
Твои задачи на старте:
Через 3–6 месяцев при освоении задач ты сможешь вырасти до автономного digital-специалиста, который самостоятельно ведет проекты, отвечает за их результаты и умеет:
Что поможет тебе в работе?
Нас любят сотрудники, и есть за что:Даем гарантии и говорим честно. У нас официальное оформление, белая зарплата и четкие критерии получения мотивационной части.
Создаем и влияем на глобальные изменения. Входим в крупнейшие отраслевые ассоциации АКАР и АРИР, развиваем свою школу интернет-маркетинга на базе ВШЭ и воспитываем новое поколение интернет-маркетологов на нашей программе бакалавриата “Цифровой маркетинг”.
Хотим большего и не боимся вызовов. Мы всегда готовы расти, нацелены на лучшие результаты, умеем быть лидерами и получаем от этого кайф. В том числе работаем с международными брендами, доказываем свой профессионализм в оказании услуг и построении внутренней экосистемы.
Создаем гибкий подход к управлению. Сосредотачиваемся на стратегии, а не микро-менеджменте, поощряем идеи, даем доступ к большому объему ресурсов и экспертизы.
Создаем комьюнити. У нас открытая среда, в которой поддерживают идеи и дают возможность реализоваться каждому. А индивидуальные планы развития и система грейдов стимулируют комфортный рост.
Держим фокус на развитии. Ты сможешь сформировать свою команду и свой личный бренд, создавать кейсы, ездить на конференции и заниматься исследованиями.
Заботимся о людях. Наши проекты заботы и комфортные офисы помогают поддерживать атмосферу well-being в диджитал-реалиях.
Family type of team. Мы печем печеньки в Рождество, катаемся на sup-досках летом и едим пиццу по пятницам.