О насDVApro — компания по привозу автомобилей под заказ из Кореи, Китая, Японии, Европы, США и ОАЭ. Работаем с 2012 года, офисы в Красноярске и Москве. За прошлый год привезли более 500 автомобилей.
Средний чек сделки — от 2 500 000 ₽, а верхней границы нет: наша самая крупная сделка — Ferrari за 56 000 000 ₽. И это не предел.
Клиенты приходят через собственный YouTube-канал, Telegram, MAX и ВКонтакте — входящий поток есть.
Мы не стартап в поиске модели. CRM настроена, аналитика работает, регламенты написаны. Мы масштабируем то, что уже приносит деньги. В работе активно используем AI: от анализа звонков до автоматизации воронки.
Компанией управляют два партнёра-фаундера — Денис и Алексей. Решения принимаются быстро, бюрократии нет. Если у тебя есть идея — её можно реализовать в ту же неделю.
Обязанности:
- Принимать и обрабатывать входящие лиды
- Консультировать клиентов в салоне, по телефону и в мессенджерах
- Выявлять потребности клиента
- Рассчитывать ориентировочную стоимость автомобиля
- Предлагать подходящие варианты автомобилей
- Презентовать компанию и процесс покупки
- Взаимодействовать с отделами подбора, логистики и сопровождения
- Информировать клиента на протяжении всей сделки
- Вести коммуникацию и статусы в CRM
- Работать с отзывами и рекомендациями после выдачи автомобиля
- Обрабатывать повторные обращения клиентов
Требования:
- Опыт активных продаж от 1–2 лет
- Опыт работы в автомобильном бизнесе (дилерские центры, автосалоны, подбор или привоз автомобилей из Китая, Кореи, Японии, Европы) будет преимуществом
- Либо опыт продаж других продуктов с высоким чеком (недвижимость, премиальные услуги, оборудование, финансовые продукты)
- Опыт ведения клиента от первого обращения до оплаты
- Грамотная речь и письменная коммуникация
- Умение вести переговоры и закрывать сделки, не боясь обсуждать деньги
- Умение работать с возражениями («дорого», «я подумаю», «у других дешевле» и т.п.)
- Ориентация в марках, моделях и комплектациях автомобилей или готовность быстро в этом разобраться
- Инициативность, настойчивость без навязчивости, ответственность
- Обучаемость и эмоциональная устойчивость
- Дисциплина и высокая скорость реакции на заявки
- Будет плюсом: знание параллельного импорта
Наши ценности — и что важно в кандидате:
Мы ищем человека, который разделяет то, во что верим сами:
- Порядочность. Честность в работе с клиентами и внутри команды — это фундамент. Не обсуждается.
- Настойчивость. Клиент сказал «я подумаю» — это не отказ, а этап работы. Важно уметь вернуться в нужный момент и довести сделку до результата.
- Скорость. В параллельном импорте курс, цена и наличие меняются быстро. Мы ждём от менеджера такой же скорости реакции на заявки.
Что мы предлагаем
- Первые два месяца— 100 000 ₽, пока вникаешь в продукт и рынок. Это несгораемая сумма: если по факту заработаешь больше — забираешь больше, меньше 100 000 ₽ не будет в любом случае
- С третьего месяца— оклад + KPI + фикс от сделок + % от маржи
Потолка нет: доход растёт вместе с результатом.
А также:
- Никакой бюрократии — решения принимаются быстро, согласования не растягиваются на недели
- Лояльное руководство — прямой контакт с фаундерами, идею можно предложить и запустить в течение недели
- Обучение с нуля — погружаем в продукт, рынок параллельного импорта и работу с CRM
- Готовая система — CRM, аналитика, регламенты уже настроены, не нужно строить процессы с нуля
- Работа в нише с высоким чеком — интересные клиенты, крупные сделки
- AI в работе — используем для автоматизации воронки и рутинных процессов, меньше ручной работы
Как откликнуться
Если вы узнали себя — расскажите в сопроводительном письме о своём опыте продаж и о самой крупной сделке, которую вы закрыли.
