Ведущий специалист по адаптации

Навыки: Адаптация персонала. Специализации: Менеджер по обучению и развитию персонала.

МТС Банк – цифровой банк экосистемы МТС. Мы задаем тренды банковской цифровой трансформации и развиваем финансовые сервисы нового поколения

Что для нас важно:

• опыт работы в сфере адаптации персонала от 2х лет

• высшее образование

• грамотная устная и письменная речь

Ты будешь:

• участвовать в проекте по выстраиванию процесса адаптации сотрудников региональной сети банка (топ-менеджмент и другие сотрудники дополнительных офисов)

• заниматься онбордингом новых сотрудников (головной и дополнительные офисы): контроль назначения Buddy, закрытие заявок на выход (взаимодействие с руководителем, уточнение рабочего места, внесение данных в 1С, контроль готовности техники для нового сотрудника)

• контролировать и выдавать welcome-паки новым сотрудникам

• планировать переезды сотрудников: координация рабочих мест, решение организационных вопросов, коммуникация с сотрудниками и подразделениями, закрытие заявок в Service Desk, внесение данных в 1С, участие в переездах и рассадке

• администрировать почту Адаптации

• участвовать в иных проектах подразделения