Ведущий менеджер по обучению персонала

Вам предстоит:

• Проведение обучений по хардам (продукт/ПО), навыкам работы с клиентами

• Самостоятельная разработка и адаптация существующих программ под потребности поддержки в РБ

• Разработка тренингов (презентация, мануал) и методологических материалов (памятки, тексты, тесты)

• Расчет эффективности обучения и влияния на бизнес-метрики

Самостоятельное ведение проектов: сбор потребности, подготовка MVP, согласование с заказчиками, проведение, анализ результативности

Формат работы -удаленно.

Вы нам подходите, если:

• Опыт работы тренером не менее 3 лет

• Проводил онлайн обучения

• Самостоятельно разработал не менее 1 тренинга

• Уверенный пользователь Powerpoint

• Опыт координации работы тренеров является преимуществом

• Высшее или среднее профессиональное образование. Дополнительное профессиональное образование в области обучения взрослых, методики, управления персоналом или управления командой является преимуществом