Привет!
Мы «Умскул» — ТОП-1 онлайн-школа по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ (по выручке и количеству учеников) по версии Smart Ranking, финалисты рейтинга лучших работодателей России 2022-2024, топ-20 лучших работодателей России в 2025 году и топ-1 лучших работодателей по Татарстанупо версии HeadHunter.
Почему ты захочешь выбрать именно нас:
- Умскул официальные партнеры VK и резиденты Skolkovo - мы про стабильность, и у нас не бывает массовых сокращений;
- Теплая база клиентов - тебе не придется искать, задача помочь разобраться в продукте;
- Качественный и легко продающийся продукт - более 600 000 наших учеников, уникальная сертификация от НИУ ВШЭ, каждый 8-й стобалльник готовится вместе с нами;
- Раскрываем потенциал - 80% действующих руководителей выросли с позиции менеджера, даем возможность каждому проявиться;
- Не зависим от сезонности- нет потерь в доходе.
Мы не красный флаг - будь там, где тебя ценят!Чем предстоит заниматься:
- Консультировать наших многочисленных клиентов по продуктам компании, помогая сделать правильный выбор (без поиска клиентов, только действующие ученики);
- Вести клиента от заявки до успешной реализованной сделки, работая с возражениями;
- Выполнять достижимые КПИ ивести отчетность в amoCRM(если нет опыта - научим!);
- Прокачивать свои навыки за счет компании.
Мы точно подойдем друг другу, если:
- Твой опыт в онлайн от 3 месяцев - тебе будет гораздо комфортнее вливаться во все процессы;
- У тебя есть оборудованное место (компьютер/ноутбук, стабильный интернет, гарнитура);
- Ты готов и тебе нравятся телефонные переговоры;
- Ты хочешь карьерного/финансового/профессионального развития.
Что мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат - работа из любой точки России;
- Прозрачная система мотивации: фиксированная часть 40 000 рублей, а также неограниченные бонусы с продаж. Средний доход — 70 000 рублей, топовые менеджеры получают свыше 90 000 рублей;
- График оказания услуг: 5/2, плавающие дни отдыха (9:00-18:00 по мск., 10:00 - 19:00 по мск, перерыв 1 час);
- Оформление по ГПД (делаем отчисления в ПФР);
- Обучение за счет компании: обучение и дополнительные тренинги во время сотрудничества;
- Денежные конкурсы и постоянные активности внутри команды;
- Яркие и запоминающиеся корпоративы 2 раза в год;
- Крутой и экологичный продукт, который продается круглый год.
Как проходит отбор:
- Собеседование с рекрутером (видео, 30 минут);
- Интервью с лидером группы (видео, 30 минут).
Откликайся — будем рады знакомству! Если остались вопросы — напиши, и наши рекрутеры с удовольствием всё расскажут.
