Вакансия:ITДиректор
Мы — федеральная сеть ресторанов с несколькими брендами и амбициозными планами по развитию. Наша миссия — создавать уникальные гастрономические впечатления для наших гостей, а также быть компанией мечты для наших сотрудников. Мы стремимся к постоянному развитию и внедрению современных технологий для улучшения бизнес-процессов и повышения эффективности, поэтому нам нужен сильный IT директор, который усилит нашу команду.
Что предстоит делать
- Создание и развитие IT-инфраструктуры компании с нуля, включая формирование команды, внедрение процессов и стандартов.
- Разработка и реализация IT-стратегии, направленной на поддержку бизнес-целей компании.
- Проведение аудита существующего оборудования и ПО, приведение всех IT-процессов и систем к единому стандарту.
- Автоматизация и стандартизация бизнес-процессов в сети ресторанов (учет, CRM, аналитика, управление персоналом и т.д.).
- Организация и управление процессом перехода с системы r-keeper на iiko, включая миграцию данных, обучение сотрудников и поддержку.
- Выбор, внедрение и настройка системы учета рабочего времени для контроля и оптимизации трудовых ресурсов.
- Организация работы службы поддержки для оперативного решения текущих задач и инцидентов.
- Подбор, внедрение и сопровождение корпоративных IT-решений (ERP, CRM, BI, системы управления ресторанами и т.д.).
- Обеспечение информационной безопасности и защиты данных компании.
- Управление IT-бюджетом, контроль затрат и ROI от внедряемых решений.
- Тесное взаимодействие с другими отделами (финансы, HR, маркетинг, операционный менеджмент) для достижения общих целей.
Что мы предлагаем
- Современные инструменты: все необходимое для работы.
- График работы: полная занятость, гибкий график.
- Зарплата: по результатам собеседования.
Мы ждем от кандидата
- Опыт работы: не менее 3 лет в IT, включая руководящие позиции (IT-директор, CIO или руководитель IT-направления).
- Успешный опыт построения IT-службы с нуля (желательно в сфере HoReCa, ритейла или логистики). Опыт работы в ресторанном бизнесе или в сфере услуг будет преимуществом.
- Глубокие знания в области IT-инфраструктуры, корпоративных систем и процессов.
- Опыт внедрения ERP, CRM, BI и других бизнес-приложений.
- Опыт проведения аудита IT-инфраструктуры и приведения процессов к единому стандарту.
- Навыки управления командой и проектами.
- Понимание принципов информационной безопасности.
- Системное мышление, аналитические способности и ориентация на результат.
- Готовность оперативно решать текущие задачи и работать в условиях многозадачности.
- Навыки бюджетирования и управления затратами.
Почему именно мы?
- Возможность построить IT-службу с нуля и реализовать свои идеи в масштабах федеральной сети.
- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы.
- Корпоративные льготы (питание, скидки в ресторанах сети и т.д.).
- Профессиональное развитие и обучение за счет компании.
- Работа в динамичной и амбициозной команде.
Как к нам попасть?
Чтобы стать частью нашей команды, отправьте свое резюме и кратко расскажите в письме:
- В сопроводительном письме расскажите о своем опыте и ключевых достижениях в IT.
- Почему вы хотите присоединиться к нашей команде.
