Главный специалист по ценообразованию

Обязанности:

• Прогнозирование доходов проектов, закрепленных за сотрудником, и сценариев их изменений, регулярное обновление доходной части моделей (обновление связано с этапами реализации проекта, получением банковского финансирования, изменения продуктовых характеристик и ТЭП);

• Регулярное управление ценами и объемами, включая формирование и проверку стартовой цены, регулярный анализ темпов реализации по текущим ценам, своевременная корректировка при необходимости;

• Своевременное выявление и устранение перекоса реализации в квартирографии проекта; разработка и анализ эффективности скидок, рассрочек, условий продаж (в т.ч. спец. условий) на объекты, реализуемые Компанией;

• Формирование отчетности по итогам реализации объектов, находящихся в зоне ведения, улучшения форм отчетности, внесение дополнительных метрик к CRM и BI.

Требования:

• Высшее образование (экономика, финансы, маркетинг);

• Опыт работы с ценообразованием желательно в девелоперской компании или аналитиком банковском секторе от 3-х лет;

• Уверенный пользователь Excel (массивы, выборочное суммирование, функция индекс и тд);

• Желателен опыт пользования BI системами (Power BI или Tableau).

Условия:

• Классный современный офис БЦ Сидней Сити;

• Комфортабельный шатл от м. Хорошевская/Полежаевская возит наших сотрудников до офиса( время в дороге около 7-10 мин);

• Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00;

• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов;

• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека;

• Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно;

• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях;

• Дополнительные бонусы: корпоративные карты питания, скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения для сотрудников компании в Best Benefits и скидки в сетях отелей, банках и др.;

• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.