Менеджер по образованию за рубежом / Консультант по образовательным программам за границей

Станьте частью команды РУБЕЖА!

Если Вы помогаете студентам поступать за границу и хотите профессионально развиваться в этой сфере, эта вакансия для Вас.

Команда образовательного агентства РУБЕЖ активно растёт и ищет талантливых специалистов по поступлению за границу.

РУБЕЖ — международное образовательное агентство, которое из года в год помогает студентам поступать в зарубежные учебные заведения, получать стипендии и реализовывать свои образовательные цели. Для многих наших студентов поступление становится не только новым этапом обучения, но и началом новой жизни. В этом мы видим нашу миссию, и на это направлена работа всей команды.

Обязанности:
Ментор сопровождает студента на двух ключевых этапах поступления.
Первый этап — разработка стратегии поступления:

• проведение установочной встречи со студентом и подробный анализ его академического профиля, целей, бюджета и предпочтений;

• оценка шансов на поступление и получение финансирования;

• подбор зарубежных университетов, образовательных программ и стипендий;

• проверка требований, дедлайнов, стоимости обучения и особенностей поступления;

• формирование сбалансированной стратегии, включающей основные, реалистичные и запасные варианты;

• презентация и согласование стратегии со студентом;

• подготовка полного пакета информации для передачи кейса редактору, который будет заниматься созданием и доработкой документов.

Заключительный этап — подача заявок и получение офферов:

• проверка готовности документов к подаче с учётом требований выбранных программ;

• заполнение заявок и подача документов в университеты;

• коммуникация с приёмными комиссиями по вопросам поданных заявок;

• отслеживание статусов поступления и соблюдения дедлайнов;

• решение возникающих вопросов и представление интересов студента перед университетами;

• сопровождение дополнительных этапов отбора, включая интервью, вступительные испытания и запросы университетов;

• сопровождение студента до получения итоговых решений и офферов.

Идеальный кандидат:

• имеет опыт сопровождения поступления в зарубежные университеты, на языковые программы или стипендии;

• умеет проводить глубокий анализ профиля студента и объективно оценивать его шансы;

• умеет подбирать программы не только по формальным критериям, но и с учётом академического бэкграунда, карьерных целей, бюджета и требований конкретных университетов;

• понимает принципы построения сбалансированной стратегии поступления;

• умеет самостоятельно находить и проверять информацию на официальных сайтах университетов;

• знает основные международные экзамены, включая IELTS, TOEFL, SAT, TestDaF, DALF и HSK, и понимает, в каких странах и университетах они принимаются;

• имеет опыт заполнения заявок и подачи документов через сайты университетов и централизованные системы поступления;

• умеет вести деловую переписку с зарубежными учебными заведениями на русском и английском языках;

• владеет английским языком на уровне не ниже C1. Владение другими иностранными языками будет преимуществом;

• может одновременно курировать поступление 20 и более студентов в разные страны;

• внимательно работает с требованиями, документами, дедлайнами и большим объёмом информации.

Мы точно сработаемся, если вы:

• умеете находить нестандартные решения, альтернативные пути и запасные варианты;

• способны принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность;

• умеете аргументированно и спокойно объяснять студентам свою позицию;

• не обещаете студенту невозможного и опираетесь на проверенную информацию;

• внимательно относитесь к деталям и соблюдаете внутренние регламенты;

• не опаздываете на рабочие встречи и строго следите за дедлайнами;

• готовы работать в высоком темпе и одновременно сохранять качество сопровождения.

Что мы предлагаем кандидатам:

• полностью дистанционный формат работы;

• комфортные условия и здоровый баланс между работой и личной жизнью;

• индивидуальные условия оплаты с учётом показателей эффективности;

• доступ к внутренней базе знаний, инструкциям и накопленному опыту команды;

• возможность работать со студентами, поступающими в университеты разных стран;

• профессиональное развитие внутри международного образовательного агентства;

• гибкое взаимодействие с командой и открытых к диалогу руководителей.