HR/Специалист по персоналу

Компания PBF GROUP c 2002 года специализируется на разработке ИТ-решений в сфере банковской безопасности, банкоматов, платёжных терминалов, включая разработку софта.

В связи с разработкой новых продуктов и выходом на новые рынки мы в PBF очень быстро растем и растет наша команда.

Почему PBF?
Более 20 лет на рынке труда и имеем статус надежного партнера в сфере банковских решений;
Создаем уникальные софтовые решения и интегрируем их в архитектуру клиента;
Имеем собственное производство совместно с китайскими партнерами;
Благодаря мощному отделу R&D и разработки ПО, мы постоянно совершенствуем наши модели и внедряем новые разработки;
Являемся федеральной компанией, работаем по всей России и за рубежом;
Работаем по Agile и Scrum, доверяем своим сотрудникам;
Наши сотрудники — наше богатство, у нас нет текучки и бюрократии.

Кого мы ищем?

HR менеджера,который будет системно и активно заниматься работой с персоналом.

Чем тебе предстоит заниматься?

• Полный цикл подбора персонала: от поиска и оценки кандидатов до выхода на работу (до 8 вакансий в работе);

• Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;

• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и адаптации;

• Вывод на работу, ввод в должность, первичная адаптация;

• Управление уровнем удовлетворенности;

• Организация тим-билдинг мероприятий;

• Проведение мероприятий офф-бординга;

• Проведение welcome тренинга;

• Участи в HR проектах, участие в организации мероприятий;

Что для этого потребуется:

• Опыт работы в подборе персонала от 3 лет, желательно с практическим опытом работы в области IT.

• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов по компетенциям.

• Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки.

• Ответственность, самостоятельность, ориентация на результат.

• Готовность работать в динамичной среде и быстро принимать решения.

Что мы можем предложить тебе?

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, «белая» зарплата;

• График работы 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00.

• Интересные, амбициозные задачи с достижимым результатом;

• Достаточную свободу действий, инструментарий и необходимые ресурсы;

• Интересную работу в компании с активной стратегией развития и роста;