Руководитель сектора

Магнит OMNI— группа бизнес-форматов ритейлера «Магнит», которая отвечает за развитие омниканального опыта для клиентов. OMNI объединяет команды, работающие над сервисами «Магнит Плюс», «Магнит Доставка», «Магнит Маркет», «Магнит AdTech» и приложением «Магнит: акции и доставка».

Мы трансформируем ритейл, предлагая инновационные решения, которые делают жизнь миллионов клиентов лучше.

Магнит OMNI — команда для тех, кто хочет делать больше, чем просто «работу». Здесь мы каждый день повышаем планку — для себя, команды и бизнеса. Поэтому работать с нами — это не про рутину и галочки. Это ломать стереотипы о ритейле, бросать вызовы невозможному и добиваться результата. Если вы энергичны, амбициозны и горите своим делом — нам по пути!

В «Магнит Доставка» мы делаем одного из самых быстрорастущих e-grocery игроков. Доставка продуктов и других товаров из магазинов «Магнит» через собственный сервис или наших партнёров.

Что мы предлагаем:

• гибридный формат работы (г. Москва);

• надежную страховку и внимание к здоровью: оформляем полис ДМС, в который входят не только терапевты и узкие специалисты, но и стоматологи;

• скидки Магнит Primezone: более 6 тысяч предложений от ресторанов до недвижимости;

• сильную команду. Мы работаем вместе с профессионалами, которые умеют вдохновлять, поддерживать и развивать;

• большие задачи, которые делают вас сильнее. Мы работаем над масштабными процессами, влияющими на миллионы людей;

• свободу развиваться. Горизонтальный рост, минимум рамок, максимум возможностей проявить себя;

• реальное признание достижений. Работаете круто — заметим и оценим.

Что нужно будет делать:

• участвовать в формировании и подборе команды;

• обеспечивать работоспособность ХАБов в городах;

• контролировать качество онбординга кандидатов;

• планировать закрытие и открытие ХАБов;

• вести работу с контрагентами;

• работать с запросами от госорганов (ИФНС, МВД);

• обеспечивать безопасность ХАБов.

Что мы от вас ожидаем:

• опыт работы на руководящей должности от 1 года;

• коммуникабельность;

• уверенное владение офисными программами;

• готовность к редким командировкам.