Менеджер по развитию (коммерческая недвижимость)

Обязанности:

• Поиск и анализ новых локаций для коммерческих объектов;

• Проведение переговоров с собственниками локаций по вопросам аренды и купли-продажи;

• Формирование бюджета проекта и защита его перед руководством;

• Координация всех этапов согласования проекта, ремонта и запуска объектов.

Требования:

• Опыт работы в области развития розничных/ресторанных сетей 2-5 лет;

• Навыки поиска и оценки потенциальных торговых площадок;

• Опыт проведения переговоров на высоком уровне;

• Высокий уровень работоспособности, умение планировать и соблюдать сроки в условиях многозадачности;

• Необходимые компетенции

• Гибкость и адаптивность: умение быстро перестраиваться под изменения рынка;

• Решение проблем: способность находить оптимальные решения в сложных ситуациях, быстро устранять препятствия, принимать взвешенные решения;

• Обучаемость: готовность осваивать новые инструменты, методы анализа, технологии и стандарты компании.

Условия:

• Работа в стабильной и динамично развивающейся компании — лидере индустрии общественного питания;

• Конкурентоспособная заработная плата (оклад + бонусы);

• Интересные задачи и профессиональное развитие;

• Расширенный социальный пакет (ДМС для сотрудников и их для детей, мобильная связь, фитнес, компенсация % по ипотеке, бенефиты от партнеров компании);

• Гибридный график работы;

• Офис в БЦ класса А, ст. м. Добрынинская, Павелецкая.