Мы приглашаем заведующего отделением амбулаторной хирургии для работы в клинике ЦНМТ в Академгородке, ул. Пирогова 25/4.
Мы ищем руководителя, который сочетает сильную клиническую экспертизу с современным управленческим подходом, умеет вдохновлять команду, принимать решения на основе показателей и создавать высокий уровень сервиса для пациентов.
В Ваши обязанности будет входить:
- Руководить работой отделения амбулаторной хирургии, обеспечивая высокий уровень качества и доступности медицинской помощи.
- Вести амбулаторный хирургический прием и выполнять малые оперативные вмешательства.
- Организовывать и контролировать работу врачей отделения: планирование графиков, распределение нагрузки, развитие команды и наставничество сотрудников.
- Обеспечивать выполнение ключевых показателей отделения, включая качество медицинской помощи, эффективность работы и экономические результаты.
- Контролировать соблюдение клинических рекомендаций, стандартов лечения, санитарно-эпидемиологических требований и внутреннего контроля качества.
- Проводить экспертную оценку сложных клинических случаев, участвовать в разборе обращений пациентов и совершенствовании лечебного процесса.
- Развивать отделение: внедрять современные методы диагностики и лечения, участвовать в реализации проектов по повышению эффективности работы.
- Обеспечивать корректное ведение медицинской документации и работу в медицинской информационной системе.
- Участвовать в подборе, адаптации и обучении сотрудников, формировать сильную профессиональную команду.
- Анализировать показатели деятельности отделения и реализовывать мероприятия по повышению качества, безопасности и эффективности медицинской помощи.
Наши ожидания:
- Высшее медицинское образование.
- Действующая аккредитация по специальности «Хирургия» и повышение квалификации по специальности "Организация здравоохранения и общественного здоровья", наличие дополнительных специальностей по смежным профилям (онкология, урология, травматология, колопроктология) будет являться преимуществом.
- Опыт работы врачом не менее 5 лет.
- Опыт управления отделением амбулаторной хирургии, подразделением или командой врачей будет преимуществом.
- Опыт выполнения амбулаторных хирургических вмешательств и ведения пациентов хирургического профиля.
- Знание действующих клинических рекомендаций, нормативных требований и стандартов оказания медицинской помощи.
- Опыт организации внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности.
- Уверенные навыки работы с медицинской информационной системой и медицинской документацией.
- Развитые управленческие компетенции: лидерство, умение организовывать работу команды, принимать решения и достигать поставленных целей.
- Ориентация на высокий уровень сервиса, качество медицинской помощи и безопасность пациентов.
- Стремление развивать отделение, внедрять современные подходы в лечении и повышать эффективность работы команды.
Что мы предлагаем:
- Работу в ЦНМТ — одной из ведущих медицинских компаний Новосибирска, где современные технологии сочетаются с высоким уровнем медицинской экспертизы.
- Возможность возглавить отделение амбулаторной хирургии в современной многопрофильной клинике и участвовать в развитии одного из ключевых направлений.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Поддержку профессионального развития: обучение, повышение квалификации, профессиональную переподготовку и участие в профильных конференциях за счет компании.
- Возможности для реализации профессиональных инициатив: внедрение новых технологий и методик лечения, участие в научных проектах, публикациях, экспертных мероприятиях и развитии личного бренда.
- Развитие управленческих компетенций, участие в стратегических проектах и поддержку со стороны профессиональной управленческой команды.
- Сильную профессиональную среду, объединяющую врачей-экспертов, современную корпоративную культуру и команду единомышленников.
- Заботу о сотрудниках и их близких: скидки на медицинские услуги ГК ЦНМТ до 50% для сотрудников и членов их семей, скидку 15% на услуги сети «Дентал-Сервис», корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям, а также поддержку в сложных жизненных ситуациях.
