Руководитель отдела продаж (РОП) - Сеть школ спортивной гимнастики Андрея Перевозникова

В связи с расширением масштабов деятельности, в Сеть Школ Спортивной Гимнастики Андрея Перевозникова требуется руководитель отдела продаж (РОП).

На данный момент сеть насчитывает 22 филиала в Москве, Московской области, Сочи, Новороссийске, Онлайн, а с августа 2027г планируется дальнейшее активное открытие множества филиалов.

Основатель компании Андрей Перевозников является мастером спорта международного класса по спортивной гимнастике, 6-кратным Чемпионом России, и за несколько лет работы в сборной команде страны достиг звания серебряного призера Кубка Мира. Сеть наших школ работает по методикам её основателя, благодаря чему наши воспитанники год от года демонстрируют всё больше достижений и проявляют активный личный рост как в спорте, так и в личностном развитии.

У нас работают одни из лучших профессиональных тренеров по спортивной гимнастике - мастера спорта и мастера спорта международного класса, многие имеют официально подтверждённое педагогическое образование.

Мы на регулярной основе проводим внутришкольные соревнования - 4 раза в год, а также активно участвуем в выездных. Каждое лето организуем спортивные сборы для воспитанников нашей сети.

Наша школа собрала уже сотни положительных отзывов от наших спортсменов и их родителей. Сейчас же одним из основных векторов нашего развития будет поднятие рентабельности всей нашей сети до уровня +30%. Для этого нам в том числе нужен грамотный во всех отношениях и заряженный желанием развиваться и достигать Руководитель отдела продаж - с большой буквы "Р".

Обязанности:

• Развитие отдела продаж;

• Координация и контроль работы менеджеров из разных подотделов ОП;

• Координация и контроль работы администраторов в филиалах;

• Организация плотно скоординированной работы между ОП, администраторами и тренерским отделом;

• Контроль работы в CRM;

• Проведение регулярных планерок;

• Контроль, анализ и предоставление метрик и отчётностей;

• Ведение финансового учёта со стороны ОП;

• Содействие в организационных процессах компании (соревнования, сборы и т.д.);

• Найм и обучение менеджеров и администраторов;

• Координация работы с отделом Маркетинга;

• Личное участие в непосредственном процессе продаж и коммуникации с клиентом, при необходимости - ведение личных продаж;

• Разработка и внедрение новых эффективных инструментов для улучшения работы ОП;

• И, самое главное, стабильное увеличение оборотов продаж и чистой прибыли!Требования:

• Богатый опыт работы и высокие личные скилы в сфере продаж;

• Опыт эффективного управления отделом продаж;

• Умение анализировать результаты, строить гипотезы и претворять их в работу;

• Опыт организации эффективного взаимодействия со смежными отделами фирмы;

• Умение строить и поддерживать долгосрочные отношения с клиентами;

• Опыт работы в сферах, где основная аудитория покупателей - родители, будет преимуществом.

Условия:

• Заработная плата: фиксированный оклад + KPI + % с продаж + премия за выполнение плана продаж;

• Отсутствие бюрократии в компании, общение со всеми коллегами на "ты";

• Поддержка наставника в процессе работы;

• Молодая команда крутых специалистов, средний возраст наших сотрудников 28 лет;

• Гибридный график работы: Основная работа - удалённо, 1-2 раза в месяц живая встреча топ состава;

• Большие перспективы вертикального и горизонтального роста.