Менеджер по продажам и развитию ассортимента (лабораторное оборудование и реагенты)

• *Чем предстоит заниматься**

Вы станете ключевым звеном в развитии нашего бизнеса. В ваши обязанности будет входить:

• Активные продажи продукции для лабораторного использования (оборудование, реагенты, расходные материалы) широкому кругу клиентов: научно‑исследовательским институтам, коммерческим лабораториям, вузам, медицинским учреждениям и промышленным предприятиям.

• Расширение клиентской базы с опорой на собственную базу контактов и активные методы поиска новых партнёров.

• Поиск и подбор поставщиков для выполнения индивидуальных запросов клиентов (закупки нестандартных позиций) с обеспечением маржинальности.

• Участие в отраслевых выставках и мероприятиях для налаживания деловых контактов, изучения новинок рынка и презентации наших возможностей.

• Взаимодействие с внутренними подразделениями: отделом маркетинга, закупок, логистики и бухгалтерией для обеспечения бесперебойного процесса продаж и поставок.

• Подготовка коммерческих предложений, согласование условий сделок и ведение отчётности по результатам продаж и работе с поставщиками.

• *Что мы ждём от кандидата**

Мы ищем профессионала с опытом и активной позицией. От вас потребуется:

• опыт активных продаж в сфере лабораторного, медицинского оборудования, реагентов или смежных категорий товаров (химическое сырьё и т. д.) — не менее 2 лет;

• наличие собственной актуальной базы клиентов в сегменте B2B (лаборатории, НИИ, клиники, вузы) — обязательно;

• понимание специфики рынка лабораторного оборудования и расходных материалов, знание основных игроков и трендов;

• уверенные навыки ведения переговоров и заключения договоров на поставку;

• владение CRM‑системами (1С, Битрикс24, amoCRM или аналоги);

• базовые знания в области естественных наук (генетика, химия, биология) для корректного понимания ассортимента и потребностей клиентов;

• инициативность, самостоятельность, нацеленность на результат и умение работать в команде.

• *Мы предлагаем**

• Стабильный доход: фиксированная заработная плата 150 000 руб. + система KPI с возможностью увеличить доход до 50 000-100 000 руб.;

• Бюджет на развитие: средства на пробные закупки, участие в профильных выставках и отраслевых мероприятиях;

• Возможности для роста: вы сможете напрямую влиять на расширение ассортимента компании и участвовать в стратегическом развитии направления;

• Командную работу: взаимодействие с опытными специалистами в смежных отделах для достижения общих целей;

• Чёткие перспективы: прозрачную систему мотивации и возможность профессионального роста внутри компании.

Мы внимательно изучим все отклики и свяжемся с наиболее подходящими кандидатами для приглашения на собеседование.