IQBIQ — быстрорастущий бренд умных нутрицевтиков и функциональных продуктов для здоровья и энергии.
Мы создаём продукты для людей, которые хотят больше энергии, концентрации и качества жизни — без сложных схем и лишнего информационного шума.
Работаем на стыке нутрициологии, функционального подхода к здоровью и digital-маркетинга, активно масштабируем продажи на маркетплейсах и строим сильный современный бренд.
Сейчас мы создаём системный контент-завод и ищем человека, который возьмёт на себя его развитие.
Нам нужен не просто руководитель контента.
Нам нужен человек, который сможет превратить пользу продукта в эмоцию, эмоцию — в желание попробовать, а контент — в системный инструмент роста продаж.
И главное — сделать это не за счёт хаоса и бесконечного «давайте что-нибудь снимем», а построить работающую систему, которая способна стабильно производить сильный контент в большом объёме.
🚀 Чем предстоит заниматься
Стратегия
- Разработать и реализовать стратегию UGC-контента IQBIQ.
- Определить ключевые форматы, рубрики, механики и контентные направления.
- Выстроить систему, в которой контент работает не только на охваты, но и на продажи, доверие и узнаваемость бренда.
- Постоянно искать новые форматы и механики, способные давать вирусный охват.
Контент-завод
- Построить и масштабировать процесс производства UGC-контента.
- Организовать поток создания роликов от идеи и сценария до съёмки, монтажа, публикации и анализа результатов.
- Создать понятную систему постановки задач, контроля качества и сроков.
- Формировать контент-план и управлять большим объёмом производства.
- Тестировать десятки гипотез и быстро масштабировать те, которые показывают результат.
Команда
- Сформировать и развивать команду контента.
- Нанимать авторов, сценаристов, контент-креаторов, монтажёров и других специалистов.
- Ставить задачи, выстраивать процессы и контролировать результат.
- Создать культуру, в которой команда постоянно ищет новые идеи и не боится экспериментировать.
- Развивать сильных сотрудников и повышать эффективность всей команды.
Аналитика
Для нас контент — это не только «красиво» и «залетело».
Важно понимать, почему ролик сработал и как повторить результат.
Поэтому предстоит:
- анализировать ключевые метрики контента;
- выявлять закономерности между форматом, подачей, темой и результатом;
- формировать гипотезы и проверять их;
- масштабировать успешные механики;
- отказываться от форматов, которые не дают результата;
- связывать контентные показатели с бизнес-KPI.
🎯 Что будет твоим результатом
Через некоторое время после твоего прихода у нас должен существовать не просто «отдел контента», а полноценная контентная машина.
С понятными процессами, командой, системой аналитики и постоянным потоком новых креативов.
Мы хотим прийти к модели:
идея → сценарий → производство → публикация → аналитика → гипотеза → новый тест → масштабирование
И повторять этот цикл снова и снова.
🧠 Что нам важно в тебе
Hard skills
- Опыт руководства контентным / UGC / digital-направлением.
- Опыт управления командой.
- Глубокое понимание коротких вертикальных видео: Reels / Shorts / TikTok и аналогичных форматов.
- Понимание принципов вирусного контента и удержания внимания.
- Умение работать с аналитикой и контентными метриками.
- Опыт построения процессов массового производства контента.
- Понимание performance-подхода к контенту: контент должен давать бизнес-результат.
- Сильная насмотренность и понимание современных трендов.
- Умение превращать продуктовые преимущества в интересные истории и креативные концепции.
Soft skills
- Сильные лидерские качества.
- Системность и умение наводить порядок в хаосе.
- Высокая скорость принятия решений.
- Креативность и развитая насмотренность.
- Умение видеть не только отдельный ролик, но и всю контентную систему.
- Готовность постоянно тестировать новое.
- Умение работать с большими объёмами информации и задач.
- Ориентация на результат, а не на количество выполненных задач.
🔥 Особенно хотим познакомиться, если
Ты уже:
- руководил/а большим контентным или UGC-направлением;
- запускал/а контентный отдел или контент-завод с нуля;
- умеешь строить производство сотен единиц контента, а не делать несколько роликов вручную;
- можешь показать кейсы с конкретными цифрами;
- понимаешь, как сделать так, чтобы один успешный ролик превращался в десятки новых гипотез;
- следишь за трендами раньше, чем они становятся массовыми;
- умеешь соединять креатив, аналитику и продажи.
Будет большим плюсом опыт в beauty, wellness, health, FMCG, нутрицевтике или e-commerce.
💚 Что мы предлагаем
Ты получишь возможность не просто управлять существующим отделом, а построить контентную машину одного из самых амбициозных брендов в своей категории.
У тебя будет:
- высокий уровень самостоятельности;
- возможность влиять на стратегию бренда;
- команда и ресурсы для масштабирования;
- возможность тестировать новые форматы и подходы;
- работа напрямую с бизнесом и возможность видеть влияние контента на продажи;
- быстрый темп роста и отсутствие бюрократии;
- пространство для реализации собственных идей.
Если тебе интересно строить не «ещё один SMM-отдел», а настоящий контент-завод, который способен генерировать вирусный контент и влиять на продажи IQBIQ — будем рады познакомиться.
Присылай резюме и кейсы.
Особенно ждём цифры: охваты, просмотры, рост подписчиков, стоимость лида, продажи, конверсии и другие результаты, которыми ты действительно гордишься.
